為優(yōu)化事業(yè)單位人員結構，保證事業(yè)單位新增人員的基本素質，根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《人社部關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2010〕92號）、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號）和《中共貴州省委組織部 貴州省人力資源和社會保障廳關于做好2014年專項招聘鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位工作人員工作的通知》（黔人社廳通〔2014〕170號）文件精神，思南縣2014年事業(yè)單位新增人員繼續(xù)實行公開招聘，我縣結合實際，特制定本實施方案，據西南農業(yè)人才網了解，本次思南縣各級農業(yè)相關單位將招聘56名茶學，農林牧漁大類，　林業(yè)技術、森林工程、森林資源類相關專業(yè)人員。

一、組織領導

思南縣事業(yè)單位公開招聘工作在縣招聘領導小組領導下由縣事業(yè)單位招聘工作領導小組辦公室依照本方案統(tǒng)一組織實施。

二、招聘原則和工作程序

公開招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督，并按照編制招聘計劃、發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考核、公示、聘用的程序進行。

三、招聘人數

四、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象。

1、全日制普通高校�？萍耙陨蠈W歷應往屆畢業(yè)生（應屆畢業(yè)生不含委培生、定向生）。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）職位要求為專科學歷的，限本縣戶籍（截止2014年1月1日戶籍在思南縣）或本縣生源。

2、由市級及以上機關統(tǒng)一選派在我縣服務滿兩年及以上且考核均合格的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計劃”（一村一名大學生工程）和“大學生志愿服務西部計劃”的人員（以上人員統(tǒng)稱“基層服務項目人員”）。

3、生源地為思南縣籍的大學生畢業(yè)后到部隊服兵役且期滿退役的士兵，駐思部隊符合條件的現役隨軍家屬。