長晚集團滾動新聞5月19日長沙訊(記者岳霞)對一個求職者來說，在各個公司求職的過程并不漫長，一次面試或筆試只有短短幾十分鐘，長沙新東方學(xué)校人力主管黎亞鳴表示，“臺上一分鐘，臺下十年功”，機會永遠屬于有準備的人，沒有平時一點一滴的積累，要想在激烈的求職競爭中脫穎而出并不容易。

　　了解企業(yè)，了解職位

　　有些求職者抱著廣撒網(wǎng)總能撈到魚的想法，不管自己是否適合這些崗位，到處投遞簡歷，甚至出現(xiàn)給網(wǎng)上投遞簡歷的應(yīng)聘者打去面試電話，對方卻茫然地問“新東方？不好意思啊，我這個投簡歷的地方太多，你們招什么人啊”的情況，黎亞鳴說，不用說這次的機會你肯定沒有能抓住。

　　除了網(wǎng)絡(luò)招聘外，每年的校園招聘會也是新東方招聘的一個重要的途徑，通常是提前1個月就會在各大高校貼出招聘海報，告知學(xué)生招聘崗位及各崗位的基本要求以及相關(guān)的待遇�！翱墒欠浅Ｆ婀值氖钱�(dāng)我們正式開始招聘會時，還是有非常多的學(xué)生表示對我們一無所知，要應(yīng)聘什么崗位也不清楚，只是覺得新東方非常好就來了，這讓我們覺得十分遺憾�！崩鑱嗻Q說，大家有太多的時間可以對這個企業(yè)進行了解，對當(dāng)中列出的崗位進行了解，但是，“當(dāng)你怯怯地問著我‘老師我也不知道我適合什么崗位，您幫我選擇一下’時；當(dāng)面試英語教師的同學(xué)說著結(jié)結(jié)巴巴的英文自我介紹，還一邊解釋說‘不好意思我沒有準備’時，不經(jīng)意間，機會已在你的指縫中溜走�！�

　　面試環(huán)節(jié)展示自己獲取“芳心”

　　進入面試環(huán)節(jié)，這時候就需要換位思考，想想企業(yè)想要的是什么樣的人才。

　　“這就好比你遇到了心儀的對象，而他或她有很多的追求者，你怎么能夠贏取她的芳心呢？在面試中大家經(jīng)常會碰到這樣一個問題，你為什么要選擇這個公司；很多人的回答是公司很好啊，我可以學(xué)習(xí)到很多東西，對我自己的能力有提升。這樣回答當(dāng)然不能說是錯誤的，但這就好比你對著男朋友說，你很有錢，我覺得找了你我的生活可以過得更好。你男朋友聽到這樣的回答心情可想而知。”黎亞鳴說。

　　她表示舉這樣一個例子是希望告訴大家，不能光想著從企業(yè)或者他人處獲取自己想要的東西，而不考慮自己能對其做的貢獻，如果沒有雙贏，是不可能長期合作或相處的。這是人際交流的黃金法則。企業(yè)考慮的是，如果所有的員工只考慮獲取而不考慮奉獻，那企業(yè)是不能得到發(fā)展的。