一、公司簡介
重慶賽迪益農(nóng)數(shù)據(jù)科技有限公司是中冶賽迪集團有限公司下屬子公司。中冶賽迪集團有限公司是世界500強、特大型中央企業(yè)中國五礦集團所屬中國中冶的核心子公司。中冶賽迪是一家集應(yīng)用基礎(chǔ)研究和應(yīng)用技術(shù)研發(fā)、系統(tǒng)化整體解決方案、高端咨詢、規(guī)劃設(shè)計、工程總承包、全過程工程咨詢、核心裝備制造、運營服務(wù)于一體的綜合性工程技術(shù)企業(yè)集團。中冶賽迪為承接國家使命、踐行央企責(zé)任，在農(nóng)業(yè)農(nóng)村部的指導(dǎo)下和中國農(nóng)產(chǎn)品市場協(xié)會的支持下，發(fā)起設(shè)立了重慶賽迪益農(nóng)數(shù)據(jù)科技有限公司，以下簡稱賽迪益農(nóng)。
賽迪益農(nóng)積極踐行鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，秉承國家服務(wù)“三農(nóng)”宗旨，主動承擔央企使命，工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)，大力推進互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、信息化、現(xiàn)代金融與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展深度融合，致力于打造客戶首選的科技農(nóng)業(yè)大數(shù)據(jù)公司。
二、招聘信息：
農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)專員
崗位職責(zé)
1、負責(zé)貧困地區(qū)及非扶貧地區(qū)的農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)，并協(xié)助大客戶經(jīng)理完成銷售目標；
2、核算成本，尋找對應(yīng)的農(nóng)產(chǎn)品，選擇合適的供應(yīng)商，并與之維系好關(guān)系；
3、對產(chǎn)品開發(fā)有一定的敏銳度，能結(jié)合季節(jié)開發(fā)有市場前景的農(nóng)產(chǎn)品。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷；
2、具備良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，執(zhí)行力強，能有效的進行團隊協(xié)作；
3、責(zé)任心強，工作積極主動，能承受較大的工作壓力；
4、能接受出差；
5、工作細心，能熟練的使用office等辦公軟件。
福利待遇
1、基本工資+獎金+績效+帶薪年假+補貼+過節(jié)費+補充醫(yī)療保險+社保+住房公積金=行業(yè)中上等年薪。
2、公司免費提供中餐和晚餐兩頓工作餐，定期進行健康體檢。
3、提供集團內(nèi)部系統(tǒng)的培訓(xùn)機會和廣闊的發(fā)展空間。
4、無特殊情況周末雙休，并按照國家法定節(jié)假日放假調(diào)休。
大客戶經(jīng)理
工作職責(zé)
1、負責(zé)集團客戶和潛在企業(yè)客戶的開發(fā)、拓展、維護、銷售工作；
2、不斷挖掘客戶潛在價值，促成多場景合作，包括不限于工會團購、營銷禮贈、員工福利等，以達成客戶與公司間最大價值的合作方式；
3、正確分析客戶需求，制定出相應(yīng)的營銷計劃，為客戶提供滿意的集采解決方案；
4、維護、跟進企業(yè)訂單的全過程，高效、及時地處理訂單交付前后產(chǎn)生的所有問題；
5、負責(zé)與行業(yè)客戶的溝通、談判、簽約及回訪、維護工作，保證應(yīng)收款及時回款；
6、完成年度銷售目標。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷；
2、對消費領(lǐng)域2B模式有熱情；
3、較強的商務(wù)拓展能力和談判能力，可以獨立對外開展商務(wù)合作；
4、較強的項目策劃能力，能根據(jù)自身的資源和優(yōu)勢，并結(jié)合客戶具體情況制定相應(yīng)的合作方案；
5、良好的人際溝通能力、決策分析能力和信息整合能力，以及較強的項目執(zhí)行能力。
供應(yīng)鏈服務(wù)中心品控專員
工位職責(zé)
1、建立對供應(yīng)商的監(jiān)督管理機制，負責(zé)對采購農(nóng)產(chǎn)品及包裝等質(zhì)量驗收并統(tǒng)計分析進貨品質(zhì)狀況及改善效果；
2、負責(zé)驗收過程中不合格品的控制及跟蹤處置；
3、負責(zé)組織客戶投訴的回復(fù)對客訴、退貨品評審，并協(xié)助處理重大品質(zhì)事件；
4、負責(zé)公司進庫農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量信息的傳遞，編制質(zhì)量日志，組織產(chǎn)品的溯源管理及不合格品的返回工作；
5、負責(zé)不定期和定期的盤點工作，配合開展庫存商品質(zhì)量抽檢工作；
6、負責(zé)倉庫衛(wèi)生檢查、產(chǎn)品抽檢。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，食品和生物等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉使用office等辦公軟件；
3、良好的跨部門合作意識，良好的溝通、表達能力，善于歸納與總結(jié)；
4、敬業(yè)，有責(zé)任心，具有主動性，能承受一定的工作壓力，輪休。
茶葉標準研究崗
職責(zé)描述
1、收集、整理和分析國內(nèi)外茶葉交易相關(guān)標準及體系信息；
2、開展線上交易的茶葉相關(guān)標準和體系研究、制定；
3、開展茶葉溯源等電子交易相關(guān)系統(tǒng)的標準及體系研究和制定；
4、開展部門交辦的其他工作。
任職要求
1、碩士研究生及以上，茶學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、熟悉國家標準、行業(yè)標準和團體標準等，具有標準工程師資格優(yōu)先，有實習(xí)相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、具備制修訂標準的能力；
4、有較好的文案撰寫、團隊協(xié)作能力，善于溝通，執(zhí)行力強，能出色完成任務(wù)；
5、具備一定的科研能力和工程實踐能力。
三、聯(lián)系方式
單位聯(lián)系人：肖冰鏡
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